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玉溪市榮盛科技有限公司
該招聘信息瀏覽次數(shù)：6206 |
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玉溪市榮盛科技有限公司
（聯(lián)系方式）
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| （求職者聯(lián)系本公司應(yīng)聘時(shí)，請(qǐng)一定說明是從“玉溪人才招聘網(wǎng)www.yxzp.net”看到的） |
公
司 簡(jiǎn) 介 |
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玉溪市榮盛科技有限公司成立于1993年，深耕云南玻璃深加工行業(yè)30余年，是集生產(chǎn)、研發(fā)、銷售于一體的現(xiàn)代化企業(yè)。公司位于玉溪市紅塔工業(yè)園區(qū)觀音山片區(qū)南箐路4號(hào)，占地面積超20,000平方米，年產(chǎn)能達(dá)100萬(wàn)平方米。擁有先進(jìn)自動(dòng)化生產(chǎn)線（中空、鋼化、夾膠玻璃等），產(chǎn)品通過國(guó)家“CCC”認(rèn)證，以低自爆率、高透光品質(zhì)著稱。秉持“讓客戶滿意，讓員工幸福”的價(jià)值觀，致力于成為云南深加工玻璃領(lǐng)域的領(lǐng)跑者。 |
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| 招聘職位：生產(chǎn)工/操作工/普通勞動(dòng)力，具體職務(wù)：中空組操作工 |
| 工作地點(diǎn)： |
云南省-玉溪市-紅塔區(qū)
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性別要求： |
男 |
| 學(xué)歷要求： |
不限 |
工資待遇： |
3000-6000 |
| 是否兼職： |
全職 |
發(fā)布時(shí)間： |
2025-9-5 |
| 招聘人數(shù)： |
3 |
有效時(shí)間： |
365天 |
| 詳細(xì)說明： |
具體要求：五官端正，身體健康，有主見，能吃苦耐勞，能穩(wěn)定的。
職位描述：機(jī)器操作、技術(shù)學(xué)習(xí)、維護(hù)及保養(yǎng)。具體電話或者到廠了解
年齡要求：25-45
試用期限：1個(gè)月
試用期間工資：3000-6000（有計(jì)件提成+加班工資）
正式錄用工資：3000-6000（有計(jì)件提成+加班工資）
工作時(shí)間：上午8:00-12:00，下午13:00-18:00
休息制度：面議
福利待遇：供吃、生日津貼、節(jié)假日、保險(xiǎn)、全勤獎(jiǎng)等
其他說明：請(qǐng)聯(lián)系普女士15987295871（請(qǐng)直接電話聯(lián)系請(qǐng)直接電話聯(lián)系） |
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| 招聘職位：物流/倉(cāng)儲(chǔ)/郵政，具體職務(wù)：物流調(diào)度主管 |
| 工作地點(diǎn)： |
云南省-玉溪市-紅塔區(qū)
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性別要求： |
男 |
| 學(xué)歷要求： |
本科 |
工資待遇： |
面議 |
| 是否兼職： |
全職 |
發(fā)布時(shí)間： |
2025-9-5 |
| 招聘人數(shù)： |
1 |
有效時(shí)間： |
365天 |
| 詳細(xì)說明： |
一、具體要求：統(tǒng)籌玻璃產(chǎn)品發(fā)貨調(diào)度，實(shí)現(xiàn)物流零混亂、高時(shí)效、降成本、全透明，保障訂單交付，優(yōu)化運(yùn)輸成本與效率。
二、職位描述：
1.全局規(guī)劃：整合發(fā)貨需求，制《車輛趟次調(diào)度表》，按“區(qū)域+時(shí)效+車貨匹配”動(dòng)態(tài)調(diào)度，擁有車輛 / 任務(wù)絕對(duì)調(diào)度權(quán)；
2.過程監(jiān)控：執(zhí)行司機(jī)“四必報(bào)”，實(shí)時(shí)跟蹤在途狀態(tài)，快速處理空車返程、異常訂單等問題，最大化車輛利用率；
3.團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)：主持每日晨會(huì)，統(tǒng)籌跟單員、倉(cāng)庫(kù)、司機(jī)等協(xié)同，發(fā)布清晰《派車指令》，確保信息無(wú)縫流轉(zhuǎn)；
4.數(shù)據(jù)優(yōu)化：每日復(fù)盤發(fā)貨及時(shí)率、車輛日均趟次等指標(biāo)，分析數(shù)據(jù)提流程優(yōu)化、成本節(jié)降方案。
三、任職要求：
1.學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)：本科及以上，3 年以上制造業(yè)/物流調(diào)度經(jīng)驗(yàn)，玻璃/建材/易碎品行業(yè)優(yōu)先；
2.核心技能：多任務(wù)規(guī)劃能力強(qiáng)、抗壓果斷、溝通強(qiáng)勢(shì)有分寸，熟悉本市及周邊交通路況；
3.工具能力：熟練用微信協(xié)同，精通 Excel/WPS 做數(shù)據(jù)整理與看板維護(hù)；
4.頭腦清晰（方向感強(qiáng)，像“人腦 GPS”、強(qiáng)勢(shì)果斷（敢決策、能控場(chǎng)、責(zé)任心極強(qiáng)（對(duì)效率 /成本負(fù)責(zé)、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)（能發(fā)現(xiàn)流程隱患）。
四、其他說明：（簡(jiǎn)歷看不見，請(qǐng)直接聯(lián)系普女士，聯(lián)系電話15987295871）
1.績(jī)效激勵(lì)：薪酬與“發(fā)貨及時(shí)率、車輛利用率、成本節(jié)約”強(qiáng)掛鉤，價(jià)值獲超額回報(bào)；
2.核心地位：崗位直接影響客戶滿意度與公司效益，是運(yùn)營(yíng)關(guān)鍵環(huán)節(jié)；
3.成長(zhǎng)空間：參與物流體系從標(biāo)準(zhǔn)化到智能化的升級(jí)建設(shè)。
備注：簡(jiǎn)歷看不見，請(qǐng)直接聯(lián)系普女士，聯(lián)系電話15987295871 |
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特別提醒：
1、在面試前可以先在百度或者谷歌搜索一下該公司的名稱及相關(guān)信息，查看公司的基本情況，分辨判斷是否為虛假公司�。�
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